Contrôle régulier
TÜV Rheinland réalise un audit énergétique de toutes les entreprises non-PME (petites et moyennes entreprises) tous les quatre ans. L'état RÉEL de la consommation d'énergie y est documenté. Cet audit régulier révèle les potentiels d'amélioration et nous motive à adopter une politique énergétique encore meilleure. Le passage à l'éclairage LED au lieu des tubes fluorescents classiques a considérablement amélioré notre écobilan. En conséquence, nous économisons 70 % de CO² sur l'éclairage.
Durabilité : utilisation responsable à long terme d'une ressource.
L'énergie par les employés
Afin d'assurer le succès économique à long terme de notre entreprise, nous créons un environnement de travail agréable, motivant et inspirant pour nos employés. La durabilité à long terme ne peut exister que si tout le monde s'y met. Notre gestion de la durabilité se présente comme suit :
- Sensibilisation des employés à la réduction de la consommation de papier
- Tous nos déchets sont correctement triés et recyclés le cas échéant.
- Une responsabilité sociale élevée envers les employés
- Promotion continue par l'éducation et la formation
- Un engagement croissant dans le domaine du sponsoring social
Développement ultérieur
En tant qu'employeur, nous recherchons également la perfection tout en étant conscients que celle-ci ne sera probablement jamais atteinte. Néanmoins, nous considérons comme l'une de nos tâches les plus importantes de nous développer continuellement avec nos employés dans ce domaine également.
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